我原先公司隔壁也是一家IT行业公司，做的很好，年营业额一直在千万元以上。做了十多年，老板身价也有几千万了。老板的太太小玉也在这家公司，我们很熟，经常一起开会。这是个标准美女，一米七几的身高，孩子都十多岁了，看着还是小姑娘一样，让我们临近公司的女孩子们好不羡慕。

夫妻一起创业时会是很好的搭档，可公司渐渐做大，夫妻在一起就会有些问题。小玉也遇到这样的困惑。公司里能人越来越多，小玉的作用越来越弱了。老公希望小玉能做全职太太，回家好好照顾他和孩子就可以了。小玉却不想那样，她一直是个很要强的女人，不愿意依附老公生活。在几次和老公因为工作的事争吵后，小玉毅然离开了老公的公司，拿着自己一个月的工资，开始自己创业了。

迷茫了一阵子之后，小玉最终将目光锁定在开花店上。之所以选择开花店，一是因为自己原本就喜欢插花弄草。小玉租下了一间很小的花店，花店开业之后的很长一段时间，经营一直很惨淡，“有时候店里甚至一天都没人进来。”小玉说，刚开始经营没有经验，自己对于插花这类专业知识了解有限。于是趁着店里空闲时间多，她经常到人家的花店里“偷学”技术。有时候站在旁边看别人插花，一看就是半天，回来之后先拿家里的干花开练。开店只有技术还不行，销售业绩上不去，很多时令鲜花都烂在了冰柜里。如此持续了近一年，周围几家先后开起来的花店早已频繁易主，而最终销声匿迹，只有小玉依然在坚持。用她自己的话来说，那段日子可是“硬扛”过来的。终于，小玉接到了一个单位会场布置的业务，由于小玉的鲜花质量有保证，服务态度又好，博得了单位负责人的赞扬，最终这个单位成为小玉的第一个大客户，此后一直合作得很愉快。“这给了我极大的信心，看来这花店还是有前途的。”花店开到第二年上，逐渐出现了转机，由于小玉不断拓展长期合作客户，花店每月有了比较固定的收入。时间久了，花店的知名度也逐渐大了起来，散客户数量也逐渐多了起来。小玉说，那几年积累起来的管理经验开始起作用了，总结起来最重要的有两条：一是诚信，二是创新。小玉没有用老公的钱，用自己的工资开起来的花店已经是月入几万了，小玉的自食其力让富豪老公竖起了大拇指。

“您好，您预定的鲜花已经送达客户手中，您的朋友很高兴。”这是小玉每次送完鲜花之后都要给顾客发的短信，内容很简单，但小玉觉得，这是她以及她的花店对顾客的尊重。小玉说，每给顾客送出一捧鲜花，就觉得自己同时给别人送去了一份祝福和快乐。

只要决心重新开始，什么时候都不会晚！自己创业后的小玉，脸上挂着的是更加自信的笑容。